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用公司
大的公关团队摆平了这件事,原本事情已经解决,这位负责人家里的妻
突然站
来声讨丈夫和小三。
小三在网上还是一位小有名气的网红,这
话题最容易引起网友兴趣,由于这位负责人是商氏集团
,这事严重牵连到了商氏集团的声誉。
恰好商言津在海城,负责人直接到这边向商言津请罪。
季娆在外面听了好一会,商言津给负责人的
罚是降职。
是降职而不是开除,这意味着这位负责人还可以继续留在商氏集团,等这件事过去,风波平了,人还可以再悄无声息的恢复原职。
针对这件事,商言津的这个
理就是标准的公司掌权人的决策,很符合常理,一个集团的掌权人就是要从整个公司的利益
发,只要这个负责人留在公司可以为公司创造利益,个人生活作风问题在领导者那里完全不是问题,甚至还会
动公司资源安抚这位负责人的太太,帮他一起摆平这件事。
这很正常。
站在商言津的角度,季娆完全可以理解他的这个
理。
可是站在自己的角度,她的下属
这
事情,不能容忍这个恶心的负责人,没办法完全从公司的利益考虑,她就不会是个合格的领导者。
这就是男人和女人的区别。
男人永远不需要面临丈夫
轨包养小三这
问题,所以他们在
理这
事情上,永远都不会共情到受伤害的原
妻
,所以他们始终能理
的,从公司的利益
发,站在领导者的角度
理这件事。
所以理
才是真谛,
只会一败涂地。
柯湛和那个中年男人从里面
来,经过她
边时,柯湛冲她微微颔首,打招呼,“季小
。”
那个负责人也早听说商总这次过来
边带了个女人,见柯湛对她毕恭毕敬,也很客气的跟着柯湛打招呼,“季小
。”
“柯助理。”季娆笑着
,目光略过那位负责人时,冷笑一声,冲他翻了个白
,微抬下
,趾
气昂的从旁边走过,半分好脸
没给他。
他不是有一个嚣张跋扈的小情人吗?
便也叫他
受一下他惹不起的老板的小情人的厉害。
“你。”还没等那位负责人反应过来,季娆走到商言津面前,伸手揽住商言津脖
,坐到他怀里,装成个目中无人的小情人,“去给我倒杯
。”
那人一愣,目光询问的看向柯湛,想从柯湛
里看
,这位在商总
边是什么地位,怎么这么横,就算是商总的小情人,他好歹也是商氏集团海城的负责人,这位的态度未免太跋扈。
没等柯湛给他使
,季娆不耐烦,没好气,“你还愣在那里
什么,倒
去啊。”
冲人发完火,又扭过
对着商言津撒
抱怨,“外面那个秃
是你下属吗?怎么呆呆愣愣,听不懂人话似的。”