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jiao娆 第47节(3/3)

用公司大的公关团队摆平了这件事,原本事情已经解决,这位负责人家里的妻突然站来声讨丈夫和小三。

小三在网上还是一位小有名气的网红,这话题最容易引起网友兴趣,由于这位负责人是商氏集团,这事严重牵连到了商氏集团的声誉。

恰好商言津在海城,负责人直接到这边向商言津请罪。

季娆在外面听了好一会,商言津给负责人的罚是降职。

是降职而不是开除,这意味着这位负责人还可以继续留在商氏集团,等这件事过去,风波平了,人还可以再悄无声息的恢复原职。

针对这件事,商言津的这个理就是标准的公司掌权人的决策,很符合常理,一个集团的掌权人就是要从整个公司的利益发,只要这个负责人留在公司可以为公司创造利益,个人生活作风问题在领导者那里完全不是问题,甚至还会动公司资源安抚这位负责人的太太,帮他一起摆平这件事。

这很正常。

站在商言津的角度,季娆完全可以理解他的这个理。

可是站在自己的角度,她的下属事情,不能容忍这个恶心的负责人,没办法完全从公司的利益考虑,她就不会是个合格的领导者。

这就是男人和女人的区别。

男人永远不需要面临丈夫轨包养小三这问题,所以他们在理这事情上,永远都不会共情到受伤害的原,所以他们始终能理的,从公司的利益发,站在领导者的角度理这件事。

所以理才是真谛,只会一败涂地。

柯湛和那个中年男人从里面来,经过她边时,柯湛冲她微微颔首,打招呼,“季小。”

那个负责人也早听说商总这次过来边带了个女人,见柯湛对她毕恭毕敬,也很客气的跟着柯湛打招呼,“季小。”

“柯助理。”季娆笑着,目光略过那位负责人时,冷笑一声,冲他翻了个白,微抬下,趾气昂的从旁边走过,半分好脸没给他。

他不是有一个嚣张跋扈的小情人吗?

便也叫他受一下他惹不起的老板的小情人的厉害。

“你。”还没等那位负责人反应过来,季娆走到商言津面前,伸手揽住商言津脖,坐到他怀里,装成个目中无人的小情人,“去给我倒杯。”

那人一愣,目光询问的看向柯湛,想从柯湛里看,这位在商总边是什么地位,怎么这么横,就算是商总的小情人,他好歹也是商氏集团海城的负责人,这位的态度未免太跋扈。

没等柯湛给他使,季娆不耐烦,没好气,“你还愣在那里什么,倒去啊。”

冲人发完火,又扭过对着商言津撒抱怨,“外面那个秃是你下属吗?怎么呆呆愣愣,听不懂人话似的。”

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